LoopbaanOpsomming

Skep CV kleuterskool onderwyser? VOORBEELD eienskappe

Beroep onderwyser is sosiaal beduidende karakter. Ongelukkig kan nie almal 'n CV kleuterskool onderwyser skep, die voorbeeld, die voorstelle hieronder sal jou help met hierdie probleem die verteenwoordigers van hierdie edele beroep. Dit is nie net verantwoordelik en harde werk, maar ook 'n geleentheid om hul kreatiwiteit te wys, wys liefde vir kinders.

Funksies opvoeder CV beheer

Komponeer hervat werk op 'n kleuterskool onderwyser, is dit nodig om die teenwoordigheid van die profiel van onderwysersopleiding daarop. Sonder kennis van kindersielkunde, fisiologie, tegnieke en metodes van onderwys van voorskoolse kinders, die vermoë om 'n rol speel organiseer nie kan werk in 'n kleuterskool.

Die besonderhede van die professie

Die onderwyser se pligte sluit in die ontwikkeling van die individuele eienskappe van elke kind. Die onderwyser moet belangstel in die baba wees, orde en dissipline groep handhaaf. Verteenwoordigers van die professie moet 'n spesiale emosionele stabiliteit te hê. In die kleuter nie mense wat nie daarvan hou kinders bly, moenie vra en vir hulle sielkundige kontak.

monster CV

As jy ondervinding het werk in so 'n status instellings werk, presteer die gespesifiseerde in die opsomming van 'n kleuterskool onderwyser pligte. VOORBEELD onder werk.

Petrova Irina Ivanovna

Geboortedatum: 1968/01/01

Stad: Moscow

Selfoon: 7 (000) 000 00 00

Tel huis: 8 (000) -00-00

Die doel van indiening: die vakante posisie van voorskoolse onderwysers

Onderrig:

September 1989 - Junie 1994 Moskou Staat Pedagogiese Universiteit, Fakulteit Opvoedkunde, groot in "vroeë kinderjare onderwys", voltydse opleiding (met lof).

Addisionele onderwys:

Junie 2004 Seminaar "Die ontwikkeling van begaafdheid in die voorskoolse jare."

Mei 2010 Seminaar "sielkunde van voorskoolse kinders."

Ervaring in die spesialiteit:

Julie 1994 - Augustus 2006 - 'n kleuterskool onderwyser "Daisy", Moscow.

In opsomming, 'n kleuterskool onderwyser, 'n voorbeeld van wat ons gegee het, weerspieël nie die funksionele verantwoordelikhede, vaardighede. So 'n opsomming is moeilik om die regte aanvaar, om hom te kry 'n goeie werk sal baie problematies wees.

Wat jy nodig het om funksionele pligte verrig tydens 'n vorige werk by te voeg:

  • organisasie van groep lesse;
  • verharding van die vars lug;
  • die ontwikkeling van scenario's, hou partye se kinders;
  • metodiese organisasie van die werk plan;
  • die skepping van "natuur roetes"

Spesifiseer die professionele opsies:

  • besit van 'n rekenaar by 'n goeie gebruikers, werk met kantoor sagteware;
  • kennis van voorskoolse kinders ontwikkeling tegnieke;
  • die bestaan van organisatoriese vaardighede;
  • die vermoë om die hele gesin te inspireer om hulle belangstel in sekere aktiwiteite te kry;
  • basiese Engels, vlotheid in Pools en Oekraïens tale.

'N Goeie opsomming van 'n kleuterskool onderwyser, 'n voorbeeld van wat vertoon word, toegeken word, die persoonlike eienskappe van die onderwyser: oplettendheid, ywer, verantwoordelikheid, stiptelikheid, netheid, vriendelikheid, deernis, emosionele stabiliteit.

Soos meer inligting in die opsomming dui huwelikstatus, stokperdjies, geen slegte gewoontes. As daar enige bykomende vaardighede, soos bestuur, moet hulle ook genoem word.

gevolgtrekking

'N Goed vervaardigde CV noodwendig belangstel in 'n potensiële werkgewer, sal help om die opvoeder om werk te kry. Ten spyte van die feit dat die salaris van verteenwoordigers van voorskoolse instellings is steeds laag, gee 'n CV is 'n voorvereiste vir indiensneming. Saak hoe goed dit gedoen word, en is afhanklik van die houding van die kleuterskool hoof van die nuwe werknemer.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 af.birmiss.com. Theme powered by WordPress.