Interne beheer van die maatskappy

Die aktiwiteite van die maatskappy - 'n moeilike en verantwoordelike werk altyd. Veel in die interne sake van die maatskappy wat gebaseer is op wedersydse respek en vertroue. Ongelukkig is daar is 'n gereelde gevalle waar werkers verwaarloos hul vertroue en pleeg dade wat administratiewe betrek, en, by tye, en strafregtelike aanspreeklikheid. Om hierdie rede is dit nodig die aktiwiteite wat beskryf kan word as interne beheer uit te voer.

Die konsep van interne beheer

In hul eie ouditfunksie van die maatskappy het 'n baie aansoeke, maar die hoofdoel kan gevind word in die definisie van hierdie konsep. Interne beheer - 'n stel van aktiwiteite wat uitgevoer word deur 'n gemagtigde persoon of groep persone gedra, op die inisiatief van die kop (met die doel van die voorkoming van moontlike bedreigings).

Gebaseer op die definisie, is interne beheer in die eerste plek gerig is op die identifisering van leemtes en spreek hulle ten einde die gevolge van oudits te vermy deur die regering owerhede.

regulering funksie

Onder andere, die interne beheer voer 'n regulerende funksie. Robuuste en weldeurdagte beheer aktiwiteite van werknemers van die onderneming sluit die moontlikheid van die kommissie van onwettige dade. Dit is bekend dat misdade gepleeg word waar daar geen einde. Interne beheer is ontwerp om orde en die organiese aksies wat uitgevoer word deur elke werknemer van die maatskappy te verseker.

aanspreeklikheid funksie

Interne beheer bou die maatskappy se werknemers in 'n hiërargie, wat wedersydse monitering van die nakoming van die pligte impliseer. Dus, elke werknemer is verantwoordelik vir sy werk nie net vir hulself nie, maar ook om hul kollegas.

Velde van toepassing

Die interne stelsel beheer van die maatskappy kan suksesvol gebruik word in enige veld van aktiwiteit. Natuurlik, wanneer die aantal werknemers is klein, die beheer uitgevoer is nie te moeilik nie, maar met die aantal werknemers, wat gelyk is aan 'n paar dekades, is dit nodig om 'n spesiale funksionele eenheid wat die betrokke funksie sal verrig skep.

Daarbenewens is daar is areas van aktiwiteit in wat 'n hoë-gehalte stelsel van interne beheer is noodsaaklik. Hierdie areas wat verband hou met deposito's, finansiële transaksies, versekering bydraes en voordele, sowel as maatskappye wie se aktiwiteite is wat verband hou met die staat met 'n belangrike voorwerpe of hulpbronne. Byvoorbeeld, interne beheer in die bank ten koste van die installasie van die toerusting, die opname video (en klank), taai bedrywighede te beheer stelsel, konstante kontrolering van dokumentasie en 'n aantal mense in baie ander maniere.

Bevoegde interne beheermaatreëls kan die maatskappy te beskerm teen 'n baie moeite, byvoorbeeld, tydens die kennisgewing en te verhoed dat onwettige aktiwiteite van individue. Hierdie tipe van beheer kan in verskeie maniere gedoen word. Onder hulle is: die skepping van 'n gespesialiseerde afdeling in die onderneming, die organisasie van 'n werkgroep van kundiges uit verskillende afdelings, aan private oudit maatskappye te lok.