Behoeftes en motiverings: die definisie en basiese beginsels van sielkunde

Behoeftes en motiverings - is die belangrikste dryfkragte wat 'n persoon motiveer om aksie. Die studie van hierdie kwessie nog altyd baie aandag geskenk aan sielkunde en sosiologie.

Wat is die behoeftes?

Behoeftes en motiverings maak mense optree. Die eerste kategorie is die oorspronklike vorm van aktiwiteit. Nodig - hierdie behoefte, wat tevrede is om 'n normale lewe moet wees. In hierdie geval, kan dit beide bewuste en onbewuste wees. Opmerklik is die belangrikste eienskappe van menslike behoeftes:

• krag - is die graad van verbintenis tot die bevrediging van behoeftes, wat na raming deur die graad van bewustheid;
• periodisiteit - is die frekwensie waarmee 'n persoon het 'n behoefte aan een of die ander;
• manier van samekoms;
• vakinhoud - die voorwerpe, as gevolg van wat die behoefte bevredig kan word;
• stabiliteit - die behoud van effek van die vraag na dié of ander terreine van menslike aktiwiteite met verloop van tyd.

Tipes Lomov behoeftes

Behoeftes en motiverings - dit is 'n komplekse kategorie. Dit sluit in 'n verskeidenheid van vlakke en komponente. So, Lomov B. F., praat oor die behoeftes, het hulle verdeel in drie hoofgroepe:

• basis - al die materiële omstandighede vir hul lewensbestaan, asook rus en kommunikasie met ander;
• Afgeleides - dit is die behoefte aan estetika en onderwys;
• band van hoër behoeftes - dit is kreatiwiteit en selfverwesenliking.

Maslow se hiërargie van behoeftes

Behoeftes en motiverings het 'n lae struktuur. Slegs wanneer dit ten volle voldoen aan die behoeftes van die laagste orde, verskyn meer verhewe. Op grond van hierdie Maslow voorgestel dat 'n hiërargie van behoeftes om te oorweeg:

1. Fisiologiese behoeftes. Dit is kos, water, suurstof, klere en skuiling. As hierdie behoeftes voldoen word nie, of enige ander kan nie oorweeg word nie.
2. Sekuriteit. Dit verwys na 'n stabiele posisie, wat ons vertroue in die langtermyn-oorlewing gee. Die meeste dikwels dit kom by die finansiële welstand.
3. Die behoefte aan affiliasie. Man moet wees om iemand wat gekoppel is. Hierdie verwantskap, vriendskap en liefde sake.
4. Behoefte aan respek. Na 'n stewige fondament in die vorm van die vorige drie vlakke, 'n persoon begin om openbare goedkeuring nodig. Hy wil gerespekteer word en dit nodig is.
5. Selfaktualisering - is die hoogste vlak van vereistes. Dit verwys na voortdurende persoonlike en loopbaan groei.

Ten spyte van die feit dat hierdie hiërargiese stelsel word beskou as die algemeen aanvaar word, baie navorsers (bv Leontev A. N.) stem nie saam met dit. Daar is 'n mening, waarvolgens die volgorde van voorkoms behoeftes ontwikkel op die basis van die omvang van die aktiwiteite van die onderwerp en sy persoonlike eienskappe.

Belangrike kenmerke behoeftes

Nodig, motief, aksie ... Dit herinner iets soos algoritme. Maar om te verstaan hoe hierdie meganisme werk, is dit belangrik om die basiese kenmerke van behoeftes verstaan. Dit is die moeite werd om aandag te skenk aan sulke oomblikke:

• ontstaan indien daar is 'n gebrek aan enige bruikbare kategorieë of 'n oorvloed van skadelike;
• vergesel deur interne stres staat wat verband hou met die voorwerp soek, deur middel waarvan moet tevrede wees;
• 'n aantal behoeftes is geneties bepaal, en die res sal sekerlik ontstaan in die loop van die lewe;
• nadat die behoefte bevredig is, kom daar 'n emosionele ontlading, maar na 'n rukkie die behoefte weer mag ontstaan;
• elke behoefte het sy eie spesifieke voorwerp, wat verband hou met sy tevredenheid;
• Speel van bestaande en nuwe vereistes is 'n voorvereiste vir deurlopende en harmonieuse ontwikkeling van persoonlikheid;
• afhangende van watter metode is gekies om die behoeftes te voorsien, kan dit 'n ander inhoud te verkry;
• tot die mate dat hoe die gehalte en voorwaardes van die mens se lewe, 'n lys van sy vereistes is voortdurend groei;
• behoeftes kan aansienlik wissel in krag, wat die volgorde waarin hulle ontmoet bepaal.

Wat is die motief?

Nodig, motief, doel - hierdie kategorieë kan beskou word as 'n dryfkrag wat moedig mense aan om aktief te wees. Praat oor die tweede van hierdie konsepte, kan ons sê dat hierdie begeerte vir optrede wat ontwerp is om die noodsaaklike behoeftes te voorsien. Die motief word gekenmerk deur 'n struktuur:

• behoeftes (spesifieke behoeftes wat bevredig moet word);
• emosionele impuls (interne pols, wat die persoon om sekere aksies uit te voer stoot);
• item (kategorie, as gevolg van wat die bevrediging van behoeftes);
• maniere om doelwitte te bereik.

Die hooffunksies van die motiewe

Behoefte, motief, doel - dit alles raak weg tot die lewe en manier van menslike aktiwiteit. Die tweede kategorie voer die volgende hooffunksies:

• motivering - die menslike brein kry 'n paar momentum, hom te vra om sekere aksies;
• rigting - die motief bepaal die metode en omvang van menslike aktiwiteite;
• smysloobrazovanie - motief endows aktiwiteit betekenis menslike, gee dit 'n sekere idee.

As 'n motief is gevorm?

Behoeftes en motiewe is gevorm in ooreenstemming met 'n bepaalde meganisme. Dit bestaan uit drie dele, naamlik:

• behoeftes eenheid gevorm word op die vlak van bewussyn. Op 'n stadium die persoon begin om ongemak wat verband hou met sy gebrek aan enige tasbare en nie-tasbare voordele voel. Die begeerte om te vergoed vir hierdie tekort veroorsaak dat die behoefte ontstaan.
• Binnenshuise eenheid - 'n soort van morele filter, wat 'n beoordeling van die situasie van hul eie vermoëns en voorkeure sluit. Met inagneming van al hierdie faktore, moet daar 'n aanpassing.
• Die teiken blok gebaseer op die voorwerp, wat in staat is om die behoefte te voldoen. So, die persoon het 'n definitiewe idee van hoe hy die verlangde kan bereik.

algemene motiewe

behoeftes en motiverings persoon se voldoende talle. Hulle word gevorm na gelang van die leefwyse, geloof, en ander faktore. So, die mees algemene redes is soos volg:

• geloof - sisteem van idees en ideologieë, wat mense aanmoedig om dit te doen, en nie anders;
• prestasie - die begeerte om 'n sekere resultaat te verkry, om op te tree op 'n sekere vlak, die bereiking van die gewenste posisie in die professie, die familie of gemeenskap;
• sukses - motivering, nie net om die hoogtes te bereik, maar ook tot mislukking te voorkom (mense word gelei in hul aktiwiteite van hierdie kategorie verkies om die Midde-en uitdagings op te los);
• krag - die vermoë om sy wil en begeerte ten spyte van weerstand van ander besef (sulke mense wil ander oorheers, met behulp van verskillende meganismes);
• affiliasie - impliseer die begeerte om te kommunikeer en interaksie met ander mense wat hulle vertroue geplaas het en geniet 'n goeie reputasie in besigheid en sosiale kringe;
• manipulasie - beheer van ander mense om hul eie belange te bevredig;
• help - selfverwesenliking deur onbaatsugtige besorgdheid vir ander, die vermoë om op te offer as gevolg van 'n verhoogde gevoel van verantwoordelikheid;
• Empatie - die motief as gevolg van simpatie en empatie.

Belangrike kenmerke motiewe

Behoeftes en motiverings van die persoon wat gekenmerk word deur 'n aantal spesifieke eienskappe. Praat oor die tweede kategorie, moet daarop gelet word die volgende belangrike punte:

• in die proses van menslike lewe motiewe kan aansienlik wissel;
• terwyl die handhawing van dieselfde motief vir 'n lang tydperk van die tyd mag nodig wees om die proses aktiwiteite verander;
• motiewe kan beide bewuste en onbewuste wees;
• motief, in teenstelling met die doel is beroof van 'n paar voorspelbare resultate;
• ten minste 'n paar van die individuele motiewe definieer, die vorming van die algehele rigting en optrede van aktiwiteite;
• Verskillende motiewe kan lei tot die vorming van dieselfde behoeftes (en andersom);
• motief dien om rigting vektor sielkundige aktiwiteit, wat veroorsaak word deur die opkoms behoeftes oordra nie;
• motief gevra om seker te maak dat die skuif na 'n sekere doel te bereik of te probeer om hulle te weerhou van dit;
• die basis van die motief mag lê beide positiewe en negatiewe emosies.

Die belangrikste motivering van die konsep

Behoeftes, motiewe en motivering - die skakels van 'n ketting, wat die menslike aktiwiteite grootliks bepaal. Gevolglik is dit ontwikkel baie konsepte wat reeds gekombineer in drie hoofgroepe. So, die teorie van motivering kan soos volg wees:

• Biologiese motivering. As die liggaam teenwoordig enige wanbalans of tekort aan iets is, reageer hy dadelik koms van biologiese impuls. As gevolg hiervan, die persoon kry 'n impuls tot aksie.
• Optimale aktivering. Die liggaam van 'n persoon se strewe om 'n normale vlak van aktiwiteit in stand te hou. Dit laat deurlopende en produktiewe werk tot die bevrediging van basiese behoeftes.
• Kognitiewe begrip. In die raamwerk van sulke teorieë van motivering word beskou as die keuse van vorms van gedrag. In hierdie proses, aktief betrokke denke apparaat.

Versteurings veroorsaak deur onvervulde behoeftes

As behoefte, motiewe, belange nie tevrede was, kan dit lei tot die skending van die sentrale senuweestelsel. Soms, man daarin slaag om ten koste van selfregulering meganismes. Maar, as interne hulpbronne is nie genoeg nie, daar kan wees soos neuro-psigiatriese versteurings:

• Neurotiese konflik - 'n konflik tussen hoë verwagtinge en behoeftes en onvoldoende hulpbronne vir die implementering daarvan. Hierdie probleme ingestel mense wat nie voldoende hul begeerte en strewe kan voldoen. Vir hulle, wat gekenmerk word deur verhoogde irriteerbaarheid, emosionele labiliteit, depressief bui.
• Histerie, as 'n reël, gekoppel aan onvoldoende beoordeling van jouself en ander. Tipies, 'n persoon voel beter as ander. Ook, kan die rede konflik tussen die vereistes (bv etiese beginsels en gedwing aksies) te verskaf. Vir histerie word gekenmerk deur pyn sensitiwiteit, spraak versteurings en beweging versteurings.
• Obsessiewe-kompulsiewe versteuring voorkom in daardie mense wie se behoeftes en motiewe van die aktiwiteit is nie duidelik gedefinieer. Sonder om te weet wat hy wil hê, moet die persoon raak geïrriteerd, en moeg vinnig. Dit kan slaapversteurings, obsessies en fobies treiter.

Interaksie tussen die doelwitte en behoeftes motiewe

Baie navorsers is van mening dat die motief bepaal die behoefte. Maar om te maak 'n ondubbelsinnige verklaring sou verkeerd wees, want die presiese wisselwerking tussen hierdie twee kategorieë is nog nie toegelig. Aan die een kant, kan die behoefte 'n persoon een of meer motiewe maak. Daar is egter 'n ander kant van die muntstuk. Maar motiewe kan al die nuwe vereistes aan te moedig.

Die enorme bydrae op die verhouding tussen die groot kategorieë bekendgestel Leontev A. N. Dit behoort aan 'n meganisme ontwikkel vir die verskuiwing van die teiken motief. Dit is ook moontlik teenreaksie. So, die doel waarvoor die mens streef na 'n lang tydperk van die tyd, dit is seker 'n motief geword. En omgekeerd. As die mens se lewe altyd 'n deuntjie teenwoordig is, kan dit omskep in 'n groot doel te bereik.